廣安鑫鴻投資控股有限公司  關(guān)于招聘1名項目臨聘人員的公告

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根據(jù)工作需要,廣安鑫鴻投資控股有限公司擬面向社會公開招聘1廣安市前鋒區(qū)總部經(jīng)濟孵化中心項目裝修臨聘人員?,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下:

一、招聘職位及名額

本次招聘具體職位要求及薪酬待遇詳見崗位需求表》(見附件1

二、招聘條件

(一)招聘對象

符合招聘職位資格條件的在職、非在職人員。

(二)報名條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護黨的各項方針、政策,遵紀守法、品行端正、愛崗敬業(yè)、誠實守信。

2.具有正常履行職位職責的身體條件。

3.具有良好的職業(yè)道德和較強的保密意識,有強烈的事業(yè)心和責任感,創(chuàng)新意識、團隊合作意識強。

4.具有勝任應(yīng)聘職位的專業(yè)技術(shù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字寫作能力和語言表達能力,能熟練操作辦公自動化軟件及相關(guān)業(yè)務(wù)信息化系統(tǒng)。

5.符合相應(yīng)職位的專業(yè)、學歷等要求(詳見《崗位需求表》)。

6.本次招聘年齡計算截止時間為2023226。

(三)有下列情形之一的,不列入招聘范圍

1.曾受過刑事處罰。

2.曾被開除公職的。

3.因貪污、受賄等經(jīng)濟原因受到處分的。

4.黨紀、政紀處分影響期內(nèi)的。

5.正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的。

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

7.曾因個人原因,導致工程項目發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責任事故或造成國有資產(chǎn)嚴重流失和重大經(jīng)濟損失的

8.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜應(yīng)聘的。

三、報名及資格審查

(一)報名時間

自公告發(fā)布之日起202322624:00。

(二)報名方式

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行,有意者請于報名截止時間前將應(yīng)聘材料電子文檔壓縮并打包發(fā)送至郵箱1409446617@qq.com 。

電子文檔標題請注明:應(yīng)聘者姓名,不按照要求投遞均無效。

(三)提交資料

1.應(yīng)聘人員登記表(見附件2,需完整填寫);

2.第二代居民身份證掃描件;

3.學歷證、學位證掃描件;

4.職業(yè)資格證書(或職稱證書)掃描件。

報考者應(yīng)誠信報考,如實、準確填寫《應(yīng)聘人員登記表》(見附件2)的各項內(nèi)容。如因填報信息有誤、隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息影響考試及考試結(jié)果的,所造成的一切損失由報考者本人承擔。以上資料投遞后,恕不退回。公司承諾對個人信息嚴格保密,并僅用于本次招聘。報考者所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤,并確保招聘期間保持通暢。

(四)資格審查:根據(jù)報考者填報的資料和所報職位要求,對報考者進行資格審查。對通過資格審查的人員,及時以電話(或短信)方式通知本人,對資格審查不合格者不再通知。

本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其報考(聘用)資格。

四、和考察

根據(jù)資格審查情況,確定面試對象進行考試。

(一)面試

面試采用結(jié)構(gòu)化和非結(jié)構(gòu)化相結(jié)合的方式進行,測評要素主要包括舉止儀表、語言表達、綜合分析能力、應(yīng)變能力、解決實際問題能力、與應(yīng)聘職位要求相匹配的工作能力等。面試總分100分。

(二)考察

根據(jù)應(yīng)聘人員面試結(jié)果,按招聘名額等額確定考察對象。考察采取查閱報名資料、檔案資料、談話、走訪等方式進行考察合格人員確定為擬聘用對象。若本次招聘職位沒有合適人選,經(jīng)廣安鑫鴻投資控股有限公司集體研究,放棄職位招聘;若本次招聘面試成績排名第一的應(yīng)聘人員主動放棄的,該招聘職位可按面試成績排名進行依次遞補。

五、體檢

對考察合格的人員確定體檢對象。體檢參照國家《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。費用由報考者自行承擔。首次體檢不合格人員可申請復檢1次,以復檢結(jié)論為準。

六、雙向選擇

結(jié)合企業(yè)工作需求、崗位特點、聘用人員情況,與聘用人員進行雙向選擇。對不符合國企需要和崗位特點的擬聘用人員,或擬聘用人員對聘用職位不滿意的,均可選擇放棄選聘。

、聘用

根據(jù)面試、考察及雙向選擇情況,確定聘用人選,辦理入職手續(xù),簽訂臨聘勞動合同,并按規(guī)定繳納社會保險。聘用人員勞動合同簽訂6個月,試用期15。

八、其他

(一)考試時間、地點及體檢、雙向選擇時間另行通知。

(二)請應(yīng)聘報考者確保聯(lián)系電話正確、暢通,若因無法與報考者取得聯(lián)系的,由報考者自行負責。

(三)應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,需與原工作單位解除勞動關(guān)系,如與原單位涉及勞動糾紛,概由本人負責處理。未妥善處理的,取消聘用資格。

招聘咨詢電話:   0826-2673031   

聯(lián)系人:胡俊莉

監(jiān)督電話:08262821661

附件:(見下方)

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